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Unternehmensübergaben

Ein Coaching im Bereich Übergabe beschäftigt sich insbesondere mit der Planung des Übergabeprozesses einschließlich folgender Punkte:

  • Analyse der Ausgangssituation
  • Erörterung der Übergabealternativen
  • Grobbewertung des Unternehmens
  • Entwicklung eines konkreten Übergabekonzepts/Übergabefahrplans
  • Begleitung bei der Umsetzung
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